Trenkwalder’in farkı nedir?

İş ortaklarımızın kurum kültürüne uyan çalışma arkadaşlarını büyük bir titizlik ve incelikle seçiyoruz. Oluşturduğumuz sürekli ulaşılabilir iletişim kanallarıyla iş ortaklarımızın isteklerine, beklentilerine hızlı bir şekilde cevap verebiliyoruz.

Nasıl Başarıyoruz?

‘‘Doğru İnsan’’

 

Başarılı olmamızın en önemli etkenlerinden biri de doğru işe doğru adayı seçmek ve yerleştirmektir. Adayın o pozisyonu karşılayacak yetkinlikte olup olmadığının yanı sıra iş ortağımızın kurum kültürüne, yapısına, çalışma şartlarına uygun olup olmadığını da belirleyerek hem kendisi için hem de iş ortaklarımız için doğru bir seçim yapılmasını sağlıyoruz.

 

Her adayı değerlendirirken yüz yüze iletişim kanalını tercih ediyoruz. Böylece adaylarımızı daha iyi tanıyarak ve anlayarak onun hakkında daha açık ve şeffaf bir değerlendirme yapma imkânı buluyoruz. Karşılıklı birbirini anlayan, aynı bakış açısına sahip mutlu çalışanlarla mutlu iş ortakları yaratıyoruz.

Neler Yaparız?

  • Her Seviyede Beyaz Yaka Seçme ve Yerleştirme
  • Bordrolama Hizmetleri
  • İş ortaklarımızla sürekli iletişim halinde kalarak onları bilgilendirme, yönlendirme
  • İş ortaklarımızın kurum kültürüne uyum gösterebilecek çalışma kadrosu oluşturmak
  • Pozisyonları çalışırken edindiğimiz pazar bilgisini iş ortaklarımızla açık şekilde paylaşmak
Kadrovska administracija